Rëndësia strategjike e vendosjes së klasave të larta

Klasat e larta paraqesin një mundësi të përqëndruar për të edukuar, frymëzuar dhe konvertuar auditorin tuaj, por pa qëllime të përcaktuara qartë, edhe sesioni më i mirë i caktuar mund të ndihet i paqëllimshëm. Vendosja e synimeve të transformon klasën tuaj të parë nga një ngjarje një herë në një pasuri strategjike që nxit rezultate të matshme biznesi dhe të mësuarit.

Synimet shërbejnë në funksione të shumëfishta: ato përqëndrojnë zhvillimin e përmbajtjes, drejtojnë përpjekjet e marketingut, dhe ofrojnë një provë për vlerësimin e pas-evenest. kur ju shqiptoni [p.sh.] se çfarë suksesi duket si para se të fillojë sesioni, çdo vendim i bërë nga përzgjedhjet e folësve në zgjedhjen e platformës (FLT:0] kjo qartës ndihmon gjithashtu në përcaktimin e ekipit tuaj, nëse jeni një krijues solo ose pjesë e një marketingu më të madh apo arsimi. Pa qëllime, rrezikoni një klasë të lartë me vetëm ndjenja të mira, në vend se sa një provë e mirë.

Për më tepër, synimet krijojnë përgjegjësi. kur vendosni një objektiv të tillë si ♫generate 50 të kualifikuara, pikët e besimit të ♫ingrise me 15%,Kjo ju lejon të iteratizoni në qasjen tuaj, të krahasoni performancën në sesionet e shumëfishta, dhe të provoni vlerën e programit tuaj të klasës së lartë për palët që mund të jenë skeptike për metrika të buta si recidenca.

Synimet e klasës së lartë me objekte biznesi më të gjera

Nëse punoni për një kompani SaaS, një furnizues i vazhdueshëm i arsimit, apo një markë personale, synimet e sesionit tuaj duhet të ngjiten në prioritetet më të mëdha organizative. Një klasë mjeshtre që drejton për ekipin tuaj të shitjes vlen shumë më tepër se një që rrit vetëm metriket tuaja të kota.

  • Brezi i Liad: Nëse kompania juaj synon tremujorin e 500 të dhëna të reja të kualifikuara, një klasë master mund të shërbejë si magnet top-fannel. Duke ofruar një sesion të lartë arsimor mbi pikën e dhimbjes që zgjidhet produkti juaj, ju tërhiqni vendim-marrësit që tashmë janë në një mendje.
  • Për shembull, një kompani SaaS mund të drejtojë një Automatizim të Advanted për Automatizimin e Automatizuar, veçanërisht për klientët e tanishëm, duke rezultuar në birësim më të lartë dhe bileta më të ulta mbështetëse.
  • Udhëheqje e nxituar: Botimi një pozitë të lartë të klasës së lartë të vlerës së lartë, marka juaj si një autoritet, mbështetja e objektivave afat-gjatë të reputacionit. Një klasë e mirë mund të fitojë lidhje të lidhura me njëra-tjetrën, ftesat për të folur dhe mbulimin e medias, të gjitha këto përbërje gjatë kohës.
  • Ndërtesa e Komunitetit: Nëse qëllimi juaj është të nxitni një komunitet besnik, një klasë master mund të jetë një ngjarje periodike që bashkon anëtarët. Kjo është veçanërisht e vlefshme për vendet e anëtarësimit apo kurset online ku angazhimi është një shofer kyç.

Duke e hartuar çdo pikë të rëndësishme të një metric kryesor biznesi, ju siguroni që sesioni juaj të kontribuojë drejtpërdrejt në rritjen dhe jo në të mbeturin një projekt i thjeshtë. Një ushtrim i thjeshtë është të pyesni: ♫ Nëse kjo klasë master ja del mbanë, çfarë do të jetë ndryshe në biznesin tonë 30 ditë nga tani?

Synimet e dobëta për ndikimin më të madh

Kuadri SMART mbetet standarti i artë për të vendosur synime ambicioze dhe të arritshme. Le të shpërbëjë çdo komponent me shembuj të klasit të lartë. akronim përfaqëson specifikisht, të matshëm, të arritshëm, relevant dhe Koha e mbushur. Zbatimi i këtyre kritereve ndalon paqartësinë dhe të detyron të mendosh në mënyrë realiste për atë që mund të japësh.

  • Në vend të kësaj, është shumë e paqartë: ♫ Attract 200 regjistrime për klasën e parë në Queries të Përparuar. (FLT:1] ♫ Specifiko temën, audiencën dhe kanalin.
  • Besimi pjesëmarrës do të bëhet i matshëm: Në një sondazh pas-shkencës duke përdorur një shkallë 1-010.♫ Nëse nuk mund ta matësh, nuk mund ta administrosh atë dhe sigurisht nuk mund t'i tregosh vlerën e shefit apo klientit tënd.
  • E arritshme: konsideroni madhësinë ekzistuese të auditorit tuaj, buxhetin promocional dhe burimet. Një qëllim prej 1,000 pjesëmarrësish për një klasë të parë të parë të lartë mund të jetë jorealiste; 15012300 është më e arritshme. Vendosja e objektivave të paarritëshme çon në demonstrim dhe ndarje të burimeve të këqija. Në vend të kësaj, rishikoni provat e kaluara të performancës apo industrisë për të përcaktuar një objektiv që është sfiduese por të mundur.
  • Një firmë financiare që ofron një klasë të lartë mbi teknikat e gatimit do të ishte e parëndësishme, ndërsa një klasë e rëndësishme mbi strategjitë e taksave është shumë e rëndësishme.
  • Në mes të një afati përfundimtar të qartë: Vendos një afat të qartë. 01/GEnerate 50 kërkesa demografike bëhen ♫Generat 50 kërkesa demografike brenda 30 ditësh pas klasës mjeshtërore. 1,200 Literaturat krijojnë urgjencë dhe ju lejojnë të vlerësoni suksesin në një mënyrë në kohën e duhur. pa një afat kohor, ju nuk mund të dalloni midis një veprimtarie të suksesshme dhe një fushate të ngadaltë të djegur.

Instrumenti i MRET-së siguron një udhëzues të plotë të objektivave SMRT-i që mund të të ndihmojë të rafinosh qëllimet e tua më tej. Përveç kësaj, mendo të përdorësh një porcion pune që të detyron të shkruash çdo element SMRT para se të nisësh klasën tënde të lartë.

Shembuj të SMART - së për llojet e ndryshme të klasës së parë

Për ta ilustruar se si zbatohen synimet e SMTRT - it në praktikë, këtu janë tre shembuj që përshtaten me synimet e zakonshme të klasës së lartë:

  1. Master klasë edukative: Cito mesatar ♫Inkrise nga 60% në 80% midis pjesëmarrësve brenda dy javësh të sesionit. $0 Ky qëllim është specifik (çmimet), meavore (përqindja), e arritshme (nëse përmbajtja është e qartë), e rëndësishme (edukative) dhe me kohë të gjatë (dy javë pas pak kohe).
  2. Sales (1]) Klas master i orientuar: ♫Arrive një normë 10% kthimi nga pjesëmarrësit në gjyq në shenjë të shënimit të saj brenda 7 ditëve pas.29 ditë.291 norma të konvertimit ndryshojnë nga industria, por një objektiv 10% është një provë e përbashkët për B2B webinarë. Ky objektiv direkt lidhet me tubacionin e të ardhurave dhe shitjes.
  3. Klasi master ndërtimi i Brrandق: ♫Earn 100 aksione të medias sociale dhe 50 abonent të rinj e-mail deri në fund të veprimtarisë. ndihmës së fundit është ngjarja e vitit të 191, kjo të detyron të kesh momente të favorshme gjatë seancës, të tilla si një stat i papritur apo një listë e pandreqshme.

Secila nga këto qëllime të SMART mund të gjurmohet duke përdorur AKPI-në e përshkruar në seksionin tjetër.

Zgjedhja e KP-së së djathtë do të ndjekë shfaqjen e klasës së parë

Një gabim i përbashkët është të ndjekësh çdo gjë (regjistrime, mesazhe bisedash, reagime sondazhesh, hapa poste elektronike) dhe pastaj të luftosh për të nxjerrë mendjehollësi të dukshme. Në vend të kësaj, të fokusohesh në një grusht të AKP-së që pasqyron drejtpërdrejt qëllimet e tua.

Pjesëmarrja dhe regjistrimi i KPIS

Vetëm regjistrimet mund të jenë mashtruese, një numër i lartë regjistrimi mund të pasqyrojë ngritje efektive por objektiv të dobët, duke çuar në shkallë më të ulët.

  • Regjistrimi (p.sh.] Përqindja e reklamimit (p.sh.]: Një rënie e lartë (p.sh. 70% e regjistruar por vetëm 30% e ndjekin) sinjalizon përkujtues të dobët ose vlera të ulët të perceptuara. Mesatarja e industrisë është rreth 40950% për nebinarët e lirë, prandaj synon 50% ose më të lartë. Nëse bie nën 40%, rishiko sekuencën e përkujtuesit (email 1 orë më parë, 1 dhe 15 minuta më parë).
  • tregon normën e prodhimit: Cili kanal (email, ad me pagesë) dërgon pjesëmarrësit më të angazhuar? Kjo informon strategjinë e ardhshme të nxitjes. Për shembull, nëse LinkedIn jep një normë 60% të shfaqjes së email-it, por jep vetëm 35%, mund të zhvendosni më shumë buxhet në Lidhjet In ose të optimizonizoni kopjen tuaj email.
  • Në vazhdim të kohës kundër bashkëpunuesve të ndjerë: Një përqindje e lartë e vonë mund të sugjerojë kohën e sesionit ose qartësinë e marketingut që ka nevojë për rregullime. Nëse 40% e pjesëmarrësve bashkohen me 10+ minuta më vonë, konsideroni lëvizjen e kohës së fillimit ose theksimin në përkujtuesit se përmbajtja më e vlefshme është në pesë minutat e para.

Metrika të përfshirjes gjatë seancës

Bashkëveprimi me kohë të vërtetë është një prokurim i fortë për vlerën. Megjithatë, numrat e papërpunuar (p.sh., mesazhe gjithsej chat) mund të jenë mashtrues nëse kërkohen nga disa pjesëmarrës vokalë. Treguesi më të mirë përfshijnë:

  • Norma e reagimit të Pollit: synon për >60% të pjesëmarrësve të gjallë që marrin pjesë. Përdor sondazhet për të kontrolluar kuptueshmërinë, për të mbledhur opinione ose thjesht për të thyer akullin. Reagimi i ulët i sondazhit tregon se pjesëmarrësit janë shumë të rëndësishëm apo jo plotësisht të pranishëm.
  • mesazhe me çhat për pjesmarrës: përçajnë mesazhe gjithsej të bisedimeve me numrin e pjesëmarrësve të drejtpërdrejtë. Një normë prej 113 mesazhesh për pjesmarrës është tipike për një seancë interaktive. Normat e ulta sugjerojnë një format leksioni të matur; norma më të larta mund të kërkojnë më shumë përkore.
  • Ora Avedrage (për seancat e regjistruara): Nëse shumica e shikuesve bien para mesit, shtrëngoni përmbajtjen ose përmirësojnë kalimin. Përdor një grafik të orës prej 240 orësh për të identifikuar momentin ku angazhimi bie (ky është vendi ku ju duhet të shtoni një histori, një demostrim ose një pyetje.
  • Përdorimi i Fieture: A i përdorin pjesëmarrësit Q&A, handwré, apo butonat e reagimit? Këto të dhëna ju ndihmojnë të rafinoni stilin tuaj të lehtësimit. Për shembull, nëse pak pjesëmarrës përdorin Q&A funksionial, por shumë pyetje në chat, mund të përshtatni udhëzimet tuaja për të inkurajuar Q&A për të ndjekur më mirë.

Të mësosh të ardhurat dhe të transferohesh

Për master-klasat arsimore, angazhimi nuk është i mjaftueshëm. ju duhet të masni nëse ka ndodhur në fakt mësimi. kjo është kategoria më sfiduese e KPI-së, por është gjithashtu më e vlefshme për të provuar ndikimin arsimor.

  • Prire/bute dhe pikët e passesesionit: Një masë e drejtpërdrejtë e fitimit të njohurive. Krijoni një pyetësor të shkurtër prej 520 pyetjesh të administruar menjëherë para dhe pas sesionit. Përqindja e përmirësimit është fitimi juaj i metrikës.
  • Demonstratë me aftësi të ulët: Pyet pjesëmarrësit për të paraqitur një projekt të shkurtër apo ushtrime pas seancës. Kjo kërkesë e masave, jo vetëm që të kujtohet. Për një klasë me kod të lartë, u kërkon pjesëmarrësve të shkruajnë një funksion; për një klasë projektimi, kërkoju atyre të rikrijojnë një faqosje.
  • Qëllimi i aplikimit: Pyetja e sondazhit: ♫ Në një shkallë prej 105, sa të ngjarë jeni ju të zbatoni atë që keni mësuar në javën e ardhshme??" INtent është një parashikues i fortë i sjelljes reale.

Konvertimi dhe ndikimi i biznesit KPIS

Kur klasa kryesore drejton një rezultat biznesi, të tillë si shitjet apo firmosjet, këto janë KP-të që kanë më shumë rëndësi për lojtarët.

  • Shkalla e kapjes së Liad: Përqindja e pjesëmarrësve që japin informacion kontakti apo shkarkojnë një burim të portë. Një gamë tipike është 102030% në varësi të ofertës prej tyre.
  • Demo apo provë nënshkruajnë normën e kalimit: Kjo është shpesh veprimtaria kryesore e kthimit. Për kompanitë SaaS, ky është tregues i drejtpërdrejtë i të ardhurave.
  • Revenue ja atribuoi: Përdor kode unike të probedos ose lidhje me lidhje me blerjet që do të përdoren për klasën e parë. Nëse është e mundur, vendos një model të përpunimit të zakonit në CRM (p.sh., HubSpot ose Salesfore) për të gjurmuar si prekjen e parë prej 191 dhe të fundit të pecetës në distribucion.
  • Cost për plumb (PLL): Shpenzojnë totalisht (kohë, mjete) me numrin e të dhënave të kualifikuara të krijuara. Kjo metrike ju ndihmon të krahasoni efektshmërinë e klasës së 62-të kundër kanaleve të tjera të marketingut. Për shembull, nëse CPL-ja juaj nga klasa master është 5 dollarë, por nga pagesa e saj është 156, ju keni një rast të fortë për të investuar më shumë në klasa.

Sa kënaqësi dhe pikë për promotivin e rrjetit (NPS)

Reagimi i pjesëmarrësve është si një KPI dhe një gjykim cilësor. ndërsa rezultatet e kënaqësisë janë të zakonshme, ato mund të fryhen nga efekti ♫halo i një folësi karizmatik.

  • Rezultati i kënaqësisë së plotë (CSAT): ♫ Sa i kënaqur ishit me klasën kryesore? (1105 ose 10610)
  • Pikët e Net Produceer: ♫ Sa të ngjarë jeni t'ia rekomandoni këtë klasë mjeshtërore një kolegu??" meshkuj, pyetja Standard NPS me një shkallë prej 010. Nxitësit (902010) minus Detraktorët (0-0-6) ju jep NPS-në tuaj pozitive (mbi 0) është e mirë; mbi 30 është e shkëlqyer për ngjarjet arsimore.
  • Temat e reagimit të hapur: Kategorize komentet në zonat e forta dhe të përmirësuara. Shiko për fraza të përsëritura si ♫to shpejt, $0 dashuroi shembujt, ose ♫jo kohë të mjaftueshme për Q&A.& keto janë ar për përmirësimin e interalozitetit.

Kualtrics ofron një shpjegim të shkëlqyer të llogaritjes dhe përdorimit të NPS që ju mund të përshtateni për lakun e reagimit të klasës suaj të lartë. Për analizë më të thellë, konsideroni përdorimin e mjeteve analitike të tekstit për të kategorizuar automatikisht përgjigjet e hapura të përfunduara.

Ripërfillje dhe angazhime të gjata

Vlera e vërtetë e një klase të lartë shpesh del javë apo muaj më vonë.

  • Norma redaktues: Për seancat e regjistruara, sa pjesëmarrës kthehen për të parë përsëritjen? një normë e lartë retiçimi (30% apo më shumë) sinjalizon se përmbajtja është mjaft e vlefshme për t'u rivizituar.
  • Kjo masë është nëse keni ndërtuar një audiencë besnike.
  • Perqindja e pjesëmarrësve që blejnë një produkt apo shërbim të lidhur brenda 90 ditëve. Kjo është puna përfundimtare KPI për ruajtjen e klasave të larta.

Kuadri praktik për zbatimin e objektivave dhe KPIS

Një metodë sistematike siguron që strategjia e matjes të jetë e qëndrueshme dhe e përdorshme. Ndiq këto gjashtë hapa për të ndërtuar sistemin tuaj të vlerësimit të klasit të parë. Çdo hap ndërtohet në të kaluarën, duke formuar një reaksion që mund ta ripërdorni për çdo sesion.

  1. Shkrirja e qëllimit kryesor. A është kjo klasë mjeshtërore kryesisht për arsimin, krijimin udhëheqës, mënyrën e të menduarit apo ndërtimin e komunitetit? Shkruaj një deklaratë të misionit të vetëm. Për shembull: {Kjo klasë kryesore është projektuar për të mësuar nga mesi i vitit i vitit të 191 si të përdorin SQL për segmentimin e klientëve, me qëllimin dytësor të gjenerimit të 30 kërkesave demografike.
  2. Definioni 2-23 synime SMRT. Shmangni zvarritjen e qëllimit. Tre qëllime të përcaktuara mirë janë më mirë se dhjetë të paqartë. Përdoreni kuadrin SMART nga më parë për të bërë çdo synim. shkruajini ato dhe ndajini me këdo që është përfshirë në klasën e lartë.
  3. Zgjidh 3 udhërrëfyes për gol Çdo KPI duhet të jetë drejtpërsëdrejti i matshëm me veglat që tashmë ke ose mund të blesh lehtë. Për shembull, për një qëllim me pikët e kuizit të ?"ingrisë me 15%, 22; KP-të e tua mund të jenë mesatare, post1quiz dhe përqindja e pjesëmarrësve që u përmirësuan.
  4. ngren infrastrukturën e mbledhjes së të dhënave. Most platforma wbinare (Zom, Webex, GoToWbinar] ofrojnë të dhëna bazë për ndjekjen dhe angazhimin. Për të krijuar ato me Google Analytics për kthimet në ueb, një CRM (si HubSpot ose Salesforce) për ndjekjen e plumbit dhe një mjet sondazhi (form, Monkey). Për më shumë analifikantë, duke përdorur një mjet si të barabartë me të dhënat e te hapur gjatë seancës gjatë përdorimit (e) në chat.
  5. Establis një bazë. Nëse ju keni drejtuar master class përpara, tërhiqni të dhënat historike. Nëse jo, vini vlerësime realiste bazuar në provat e industrisë. Për shembull, nëse nuk keni të dhëna paraprake, merrni një normë shfaqje prej 40%, një normë reagimi prej 50% dhe një normë kthimi prej 5% (për B2B). Pas klasës së parë, do të keni bazën tuaj për të mposhtur.
  6. Sedul një rishikim post-event. Brenda një jave të klasës mjeshtërore, krahaso KP-në kundër objektivave të tua SMART. Përcakto se çfarë ka punuar dhe çfarë kërkon rregullim. Përdor një tabelë të thjeshtë (p.sh., një raport Google Sheet ose Data Studio) për të përfytyruar të dhënat. Programo një retrospektivë 30-0 minutë me ekipin tënd për të diskutuar rezultatet dhe për të kryer një ndryshim për sesionin e ardhshëm.

Për udhëheqje më të thellë në lidhjen e KPI-së me rezultatet e biznesit, Instituti i KPI-së ♫KPI Basicas (faqja ofron një bazë të fortë. Përveç kësaj, konsideroni përdorimin e një mjeti të menaxhimit të projektit si Asana apo Trello për të gjurmuar hapat e këtij kuadri për çdo klasë kryesore.

Mjetet dhe teknologjia për matjen e rrymës

Zgjedhja e mjeteve të duhura mund të kursejë kohë të rëndësishme dhe të zvogëlojë gabimet. Këtu është një listë e kuruar mjetesh për çdo nevojë për matje:

  • Platforma Webinar me analitike: Livestuhia dhe BigMarger ofrojnë analitike të hollësishme angazhimit, duke përfshirë ndjekjen e vëmendjes (kur pjesëmarrësit lënë listën e shfletuesit) dhe kohën e reagimit. Shkalla e zmadhimit jep gjithashtu raporte pjesëmarrëse, por me granulitet më të vogël.
  • Sistemet e menaxhimit të mësimit (LMS): Nëse klasa juaj kryesore përfshin vlerësime, një LMS si kompletim i lehtë ose i arsyeshëm i gjurmëve dhe pikëve të kuizit për përdorues. Kjo është ideale për klasat e larta arsimore që janë pjesë e një programi mësimor më të madh.
  • Automatizimi në treg: Mailchimp ose AktivCampaign mund tëtiketojnë pjesëmarrësit bazuar në sjelljen e tyre (p.sh., të pranishëm, të shikuar, të klikuar CTA) dhe monitorojnë angazhimin e tyre. Kjo ju lejon të dërgoni sekuenca objektive në segmente të ndryshme.
  • Skendat e analitikës: Google Data Studio ose Tabelau mund të konsolidojnë të dhëna nga burime të shumta në një pamje të vetme. Krijo një krye-shkronja që tërheq pjesëmarrjen nga zmadhimi, kthimet nga HubSpot dhe të dhënat e sondazhit nga lloji i shkrimit. Kjo eliminon hyrjen manuale të të dhënave dhe zvogëlon gabimet.
  • Mjete të tilla: Tinfond-i ofron një logjikë të ndërtuar për të treguar pyetje të ndryshme bazuar në përgjigje, duke e bërë të lehtë filtrimin për pjesëmarrësit kundër jos. Survey Monkey ofron shabllone të projektuara posaçërisht për reagimet e ngjarjeve.

Studimet mbi çështjen: Synime të klasës së lartë në veprim

Shembujt e botës reale na ndihmojnë të ilustrojmë se si vendosja e synimit dhe KPI-ja sjellin rezultate konkrete.

Studimi i rastit 1: Kompania SaaS rrit sugjerimet gjyqësore

Shoqata: Një ofrues i grupit të grupimeve B2B SaaS të programeve të punës. [FLT] [2] [FL] [FL] Grupi i suksesit të BB Saa], një ofrues i grupimeve të grupit të grupimit të grupimeve, si rezultat i grupimit të grupimeve të rrugëve të rendit të punës. [FL] [NICL] [NIC] [N], [NOFICA] e BE] ky qëllim ishte i grup i grup-it të grup-ve të grup-ve të rinj të grup-ve të grupimeve të grup-ve, që kanë bërë pjesë të larta të cilat janë të cilat janë të cilat janë të cilat janë të cilat janë të nevojshme për të bëjnë pjesë të ndryshme: [të pafas [të] në listën e anëtarëve [të anëtarëve të BE-së [të anëtarëve të BE-së [të anëtarëve të BE-së [të] dhe të BE-së [të anëtarëve të BE-së [të anëtarëve]: [të]: [të anëtarëve të BE-së [të të BE] dhe

Studimi i çështjeve 2: Arsimimi në Internet mat transferimin e njohurisë

Koadrant: Një instruktor i pavarur që mëson kurset e të dhënave shkencore në platforma si Udemi dhe i pavarur.
[FLT] [FLL:3] Një instruktor i pavarur: [FL Goal: [4] rrit numrin mesatar të vendeve të grup-ta të grup-ta me 20% krahasuar me klasën e mëparshme të parë të parë, në të njëjtën temë [të] [të anëtarëve të saj [të]:] dhe të tre prej të shkollimit të grupimeve të grupimeve të BE-së: [të] që janë të pranishëm në radhët e tre prej [6]ve]: [6] dhe [fan] e të grupimeve të larta të grup - pafasheve] që janë të cilat janë të cilat janë të grupuara: [të grupuara nga [të grupuara] dhe që janë të cilat janë të cilat janë të cilat janë të grupuara nga [projektuara nga [projektuara nga [projektuara] dhe që janë të cilat janë të cilat janë të grupuar nga [projektuara]: [projek

Si t'i kapërcejmë vështirësitë e zakonshme në arritjen e suksesit në klasën e parë?

Edhe me qëllime solide dhe KP-së, lindin pengesa. Këtu janë pikat e shpeshta të dhimbjes dhe zgjidhjet e vërtetuara, bazuar në përvojat e përbashkëta nëpër industri.

Vështirësi: Reagim i ulët ndaj studimit

Shumë pjesëmarrës shpërfillin sondazhet pas Atent nëse nuk incentizohen apo nxitur gjatë seancës. Kjo çon në mostra të vogla, jopërfaqëse që mund të prishin metriket tuaja të kënaqshme.

Solution: Embed pyetja e parë e sondazhit gjatë minutave të fundit të klasës së drejtpërdrejtë (p.sh., një sondazh i vlerësuar duke përdorur platformën ningare të ndërtuar/1] mjetin e sondazhit. Vazhdo brenda një ore me një sondazh të shkurtër e-mail (315 pyetje), që përfshin një nxitje të qartë, të tillë si një model i shkarkuar, një kod zbritjeje, apo aksesi i shpejtë ndaj përmbajtjes së ardhshme. Për rezultatet më të mira, bëjini të dhënat e celularit dhe mbani nën kontroll dy minuta.

Vështirësi: T'i japim shpjegime seancës së saktë

Pa ndjekje të duhura, shitja mund të jepet gabimisht për një fushatë tjetër, që çon në nën vlerësimin e klasës tuaj të lartë.

Soution: Përdor lidhje unike regjistrimi me parametrat e UTLM për çdo klasë master (p.sh., utm source=email, utm medium=mams Klas, utm kamign=SQL101). Në CM, kontaktet e dhëna të dhëna me një fushë të veçantë (p.sh.g. Mjeshtër i klasës së fundit). Putm kampanjtimisht, ju keni dëgjuar për ne që përfshin një klasë të thjeshtë, duke dhënë një model të thjeshtë në fushën e kredisë që jep një model të veçantë në fushën e kredisë.

Vështirësi: Të dhënat e përfshirjes ndihen shumë të rëndësishme

Një bisedë e gjallë mund të jetë thjesht baner social, jo një angazhim thelbësor me përmbajtjen.

Solution: Segment contractions by contents. Psych chat metrics by contents. Vellimi i bisedave me pikantime për të njëjtën modul. Për shembull, nëse gjatë modulit 2 biseda është shumë aktive dhe pyetjet kuizuese për këtë modul përgjigjen korrektisht nga 90% e pjesëmarrësve, ju keni prova të angazhimit produktiv. Nëse bisedat janë të larta, por rezultatet e kuizimit janë të ulëta, bisedat mund të jenë të paplotë ose të shpërqendryshme. Mund të përdorni edhe ndjenjënja e përdorimit të fjalëve në chat-it në lidhje me fjalët, nëse përgjigjet janë të dhëna të dhëna për t'u përgjigjur, apo jo-ta, por mund t'i përdorim këto fjalë të eksportare.

Udhëzuesit e EdSurgees për të mësuar analitiken për mësuesit ofrojnë më shumë strategji për gërmimin nën sipërfaqe të saj. Ajo përfshin koncepte si mësimi analitika spods spoping dhe modelim parashikues.

Vështirësi: Të dhëna të mbingarkuara dhe paralizë e analizës

Shumë KP-të mund të pushtojnë ekipet dhe të çojnë në mosveprim.

Solution: a qasje ♫NP. Zgjidh një KPI për gol (1LT:0] treguesi kryesor dhe dy tregues dytësor. Për shembull, për një qëllim të brezit kryesor, treguesi juaj kryesor mund të jetë ♫mabs, (ekipquesit dytësor të KPI për gjykim (ekis) dhe dy treguesit dytë. Për shembull, për një qëllim të brezit kryesor, treguesi juaj kryesor mund të jetë ♫maint mund të jetë ♫al, ndërsa treguesit e KP-së së bashku me treguesit e dytë të ♫ për gjykim dhe ♫ Shfaqet e nivelit të lartë. (OFF)

Ndërtimi i një kulture të klasës së lartë të të dhënave (DO)

Kur vendos synime dhe KP-ja nuk është një ushtrim i vetëm, por një cikël i vazhdueshëm planifikimi, matjeje, mësimi dhe përmirësimi.

Fillo duke dokumentuar synimet e tua dhe rezultatet në një model të përbashkët. Përdor një dokument të thjeshtë ose fletë që përfshin fusha për: titull master klasash, qëllim kryesor, synime SMRT, KPIS të zgjedhur, rezultate aktuale dhe mësime të mësuara. Pas çdo sesioni, mbani 301 minute retrospektivë me ekipin tuaj. Diskutoni se çfarë tregojnë të dhënat, festoni dhe aplikoni në një ndryshim konkret për klasën e ardhshme. Ky ndryshim duhet të jetë specifik dhe i testueshëm për shembull, {0 do të shtojmë një sondazh në pesë minutat e testimit, dhe do të krahasojmë për të dhënat në bazë, dhe për të krahasuar atë që kemi në fund të vitit të fundit.

Me kalimin e kohës, këto rregullime të vogla do të zhvillojnë një kuptim të gjashtë për të cilin temat, formatet dhe kanalet promocionale sjellin kthimin më të lartë.

Pyetja nuk është më e mirë? Por, si mund ta bëjmë më mirë? {Y:00) Duke iu përkushtuar një qëllimi rigoroz dhe procesit të ndjekjes, ju siguroni që çdo klasë masteri që ju drejtoni nuk është vetëm një aktivitet i vetëm, por një pasuri e përsëritur, e shkallëzuar që drejton rezultate të matshme.