Table of Contents

Кириш сөз: Көп аудитордук ролдорду бириктирүү искусствосу

Бир эле спектаклде эки, үч же андан көп ролдорду окууга мүмкүнчүлүк берген аудит бөлмөсүнө кирүү - бул артыкчылык жана басым бышыруучу.Бул кастинг директорлору сиздин диапазонуңузда потенциалды көрөрүн, бирок ошондой эле бир эле каарманды аудиттен алда канча ашып түшкөн даярдык деңгээлин талап кылат. Сиз тажрыйбалуу адис болсоңуз да, ар тараптуулугуңузду далилдөөгө ынтызар болсоңуз да, карама-каршы каармандардын ортосунда үзгүлтүксүз айлануу жөндөмү сизди эл жыш талаада айырмалай алат.

1. Казуу контекстин терең түшүнүү

Скриптти ачуудан мурун, өндүрүштүн конкреттүү контекстин түшүнүүгө убакыт бөлүңүз. ар кандай долбоорлордо уникалдуу куюу маданияты, күтүүлөрү жана ийкемдүүлүгү бар. чыгармачыл команда эмнени издеп жатканын билүү ар бир ролго ылайыкташтырылган ыкмаңызды туура эмес чечмелөөгө аракет кылбай, ылайыкташтырууга жардам берет.

Өндүрүштүн түрүн изилдөө

  • Театр жана кино: Театрдагы аудиттер көбүнчө сизден толук көрүнүштү же монологду эс тутумуңуздан аткарууну талап кылат, ал эми камерадагы аудиттер муздак окууларды же өз алдынча берилген капталдарды камтышы мүмкүн.Театр үчүн, эгерде шоу музыкалык болсо, карама-каршы музыкалык номерлерди даярдоо керек болушу мүмкүн.
  • Genre and Tone: Комедия курч убакытты жана ашыкча реакцияларды талап кылат; драма эмоционалдык тереңдикти жана чектелген алсыздыкты талап кылат. эгерде өндүрүш жанрдык чыгарма болсо (мисалы, илимий фантастика, мезгилдик драма, триллер), конвенцияларга жана каармандардын ошол дүйнөдө кандай жүрүм-турумга ээ экендигине көңүл буруңуз.
  • Директордун стилин бастинг: Кээ бир кастинг директорлору кайраттуу, сценарийден тышкаркы тандоону артык көрүшөт; башкалары текстке катуу карманууну баалашат. маектешүүлөрдү окуу же алардын мурунку кастинг сессияларын онлайн режиминде көрүү сизге түшүнүк бере алат.

Кошумча маалымат алуу үчүн,

Эгер толук сценарий бар болсо, анда бүтүндөй чыгарманы окуңуз, берилген көрүнүштөрдү гана эмес.Бул сизге ар бир каармандын аркасын, мамилелерин жана эмоционалдык саякатын түшүнүүгө жардам берет. каармандар кесилишкен учурларды байкаңыз; алардын өз ара аракеттенүүсүн билүү ар бир рол үчүн тандооңузду билдире алат. Мисалы, эгерде сиз бир эле окуяда каракчы менен баатырдын тең аудит жүргүзүп жатсаңыз, алардын конфликт динамикасын түшүнүү бири-бирине дал келбеши мүмкүн.

Контрастикалык ролдорду аныктоо

Сиздин негизги максаттарыңыздын бири - диапазонду көрсөтүү. Эгерде эки рол окшош архетиптерди бөлүшсө, аларды айырмалоонун тымызын жолун табыңыз. Балким, бири көбүрөөк саркастикалык, ал эми экинчиси чын жүрөктөн болсо, анда экөө тең эң күчтүү дос.

Консультациялык кастингдик билдирүүлөр жана кошумча эскертүүлөр

"Кереметтүү ""Кереметтүү"" деп аталган бул макалада, биз ар бир каармандын физикалык өзгөчөлүктөрүн жана өзгөчөлүктөрүн карап чыгабыз, мисалы, ""Кереметтүү"" деп аталган бул макалада, биз ""Кереметтүү"" деп аталган бул макалада, биз ""Кереметтүү"" деп аталган бул макалада, биз ""Кереметтүү"" деп аталган бул макалада, биз ""Кереметтүү"" деп аталган бул макалада, биз ""Кереметтүү"" деп аталган бул макалада."

2. Ар бир рол үчүн өзүнчө аудитордук топторду даярдоо

Бир нече ролдорду текшерүүдө актёрлордун эң чоң катасы - ар бир каарман үчүн бирдей эмоционалдык палитраны же үн ритмин колдонуу. ар бир рол бөлмөгө таптакыр башка адам кирип бараткандай сезилиши керек. Бул төрт негизги багытта атайылап тандоо жасоону талап кылат: мотивация, тон, физикалык жана үн.

Каармандардын терең анализи

Ар бир белги үчүн мини-белги профилин түзүңүз.

  • Бул каармандын негизги максаты көрүнүштө эмне? Алар талаш-тартыш утуп алууга, кимдир бирөөнү азгырууга, сырды жашырууга же чындыкты мойнуна алууга аракет кылып жатабы?
  • "Алардын эмоциялык абалы кандай? ""Алар тынчсызданып, ишенимдүү, жүрөгү сыздап, экстаз болуп жатабы?"
  • "Алардын статусу башка белгилерге салыштырмалуу кандай? жогорку абалдагы белгилер тик абалда, көз менен туруктуу байланышта жана сүйлөө ылдамдыгы төмөн. төмөнкү абалдагы белгилер тынчсыздануу, көз менен байланышуудан качуу же тез сүйлөө болушу мүмкүн. """
  • Алардын арткы тарыхы ? Атүгүл бир нече сүйлөмдөр да физикалык жана үн тандоосун ача алат.

Тондор менен энергиянын карама-каршылыгы

Эгер бир көрүнүш комедиялык болсо, экинчиси драмалык болсо, анда ар бир көрүнүштүн энергиясы сиздин жеткирүүңүздү багыттасын. мисалы, комедиялык көрүнүш ылдамыраак ылдамдыкты, жеңил дем алууну жана жүздүн ашыкча реакциясын талап кылышы мүмкүн, ал эми драмалык көрүнүш жай кыймылдарды, терең дем алууну жана төмөнкү үн регистрди талап кылышы мүмкүн.

Дифференциатор катары физикалык

Кичинекей физикалык өзгөрүүлөр костюмду өзгөртүү талап кылынбастан, таптакыр жаңы белгилерди жаратышы мүмкүн.

  • Поссия: Жеңген каармандын ийиндерин жайлатып, текебер адам үчүн көкүрөктү көтөрүп.
  • Гестуралар: Жылуу каарман үчүн кеңири, ачык кыймыл-аракеттер; күзөтчү үчүн жабык, кичинекей кыймыл-аракеттер.
  • Кыймыл темпи: Тез, нерв кыймылдары жай, атайылап кыймылдар.
  • Көз менен байланыш: Түздөн-түз жана татаал vs. качуу жана жумшак.

Бул физикалык өзгөрүүлөрдү күзгүнүн алдында жасаңыз же карикатура болбостон, аларды ачык-айкын окушуңузду камсыз кылуу үчүн өзүңүздү жаздырыңыз.

Вокалдык ар түрдүүлүк

"Анын үнү: ""Жакшы үн жаштыкты же тынчсызданууну билдириши мүмкүн; төмөнкү үн бийликти же чарчоону билдириши мүмкүн; тез сүйлөгөндөр көбүнчө энергиялуу же нервдүү; жай сүйлөгөндөр ойлуу же коркутуучу болушу мүмкүн. [FLT: 6] [FLT: 7] [FLT: 3] [FLT: 4] [FLT: 4] [FLT: 5] [FLT: 5] [FLT: 5] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT: 6] [FLT:

Үн техникасы жөнүндө көбүрөөк маалымат алуу үчүн, MasterClass үн менен иш алып баруу боюнча кеңештери мыкты фундаменталдык көнүгүүлөрдү камсыз кылат.

3. Аудитордук материалдарды так уюштуруу

Бир нече ролдорго даярданып жатканда, материалдарыңыздагы башаламандык сиздин аткарууңуздагы башаламандыкка алып келет. Жакшы уюштурулган бириктиргич же санариптик папка сизге көңүл топтоого гана жардам бербестен, ошондой эле кастинг тобуна кесипкөйлүктү көрсөтөт.

Бардык нерсени ачык-айкын белгилөө

  • Ар бир каарман үчүн өзүнчө таблицаларды же барактарды колдонуңуз. Ар бир каармандын атын жана көрүнүштүн аталышын ар бир тараптын үстүнө жазыңыз.
  • Мүмкүн болсо, түстүү код: ар бир ролго ар кандай баса белгилөөчү же жабышкак нота түсүн бериңиз.
  • Эгерде сиз таблетканы колдонуп жатсаңыз, анда ар бир каармандын негизги тандоосу үчүн тез эскертүүлөрдү жазуу үчүн жазуу тиркемесин колдонуңуз.

Кошумча көчүрмөлөрдү даярдоо

Ар бир тараптын жок дегенде үч таза, бир нече нускасын алып келгиле - бири сиз үчүн, бири окурман үчүн, жана бири кастинг жетекчиси үчүн, эгерде алар сураса. ар бир капталды өзүнчө конвертке же кагаз менен кесилген топко салыңыз.

Алдамчылык баракчасын түзүү

Бир эле индекс картасына же нотага алардын маңызын камтыган ар бир белги үчүн бир сап жазыңыз, мисалы, "А ролу: катуу, үстөмдүк кылган эне; В ролу: уялчаак, интеллектуалдык өспүрүм".

4. Рольдордун ортосундагы практикалык өтмөктөр

Көптөгөн сынактарда сизден бир ролду окуп, анан дароо экинчисине өтүү талап кылынат. таза өтүү жөндөмү өзүнчө бир жөндөмдүүлүк жана репетицияны талап кылат.

Кайра орнотуу ырым-жырымдарын иштеп чыгуу

Бир каарманды бошотууга жана экинчисин чагылдырууга жардам берген тез физикалык жана психикалык көнүгүүлөрдү жасаңыз.

  • Акырындык менен терең дем алып, колдоруңузду чайкаңыз.
  • Физикалык абалыңызды өзгөртүү (мисалы, салмакты башка бутка жылдыруу).
  • Жаңы каармандын атын жана мотивациясын үнсүз айтып бериңиз.

Бул өтүүнү автоматтык түрдө кайталаңыз. Мисалы, ар бир 30 секунд сайын эки карама-каршы белгинин ортосунда алмаштырууну үйрөнүңүз. Ар бир белгинин айырмаланышын жана кайра орнотуу ыңгайсыз сезилген тыныгууну жаратпашын камсыз кылуу үчүн тасманы карап көрүңүз.

Азыркы учурда болгула, бүктөлбөгүлө

Көп ролдук аудиттин коркунучтарынын бири - бул кокусунан бир каармандан экинчисине "кан агуу".

  • Биринчи каармандын көрүнүшүндө толук жашагыла, кийинки каармандын көрүнүшүн ойлобогула.
  • Биринчи көрүнүштү аяктагандан кийин, кийинки көрүнүштү баштоодон мурун, ошол каармандын абалын жана үнүн аң-сезимдүү түрдө таштап кетүү үчүн бир аз убакыт бөлүңүз.
  • Эгерде кастинг жетекчиси сизден бир эле көрүнүштө башка ролду окушуңузду сураса, анда өзүңүздү физикалык жактан жайгаштырыңыз (мисалы, башка отургучка жылыңыз же туруңуз) жаңы башталышты белгилөө үчүн.

5. Убакытты натыйжалуу пайдалануу

Бир нече ролдорду текшерүү, эгерде сиз стратегиялык эмес болсоңуз, репетиция убактысын эки эсе же үч эсе көбөйтүшү мүмкүн. Акылдуу график күйүп кетүүнү алдын алат жана ар бир каармандын татыктуу көңүл буруусун камсыз кылат.

Репетиция графигин түзүү

Марафондо бардык ролдорду ойноонун ордуна, даярдыкты негизги блокторго бөлүңүз:

  • 1-күн Каармандарды талдоо жана бардык тараптардын алгачкы окуусу.
  • 2-күн А ролу боюнча интенсивдүү иш (физикалык жана үн тандоосун камтыган).
  • Күнүмдүк 3: Роль B боюнча интенсивдүү иш, ошондой эле өтмөктөр менен бир чуркоо.
  • 4-күн Роль C боюнча иш (эгер тиешелүү болсо), андан кийин бардык ролдорду жасалма өтмөктөр менен ырааттуу жүргүзүңүз.
  • 5-күн Акыркы жылтыратуу жана эс алуу.

Ар дайым сынакка чейин жок дегенде бир күн эс алуу жана жарык өткөрүү үчүн гана калтырыңыз.

Жогорку кыйынчылыктарга дуушар болгон ролдорду артыкчылыктуу орунга коюу

Эгер бир рол эмоционалдык жактан оор болсо же көп техникалык ишти талап кылса (мисалы, акцент же физикалык майыптыкты симуляциялоо), ага көбүрөөк репетиция убактысын бөлүңүз. жөнөкөй ролдорду кыска мөөнөттө репетициялоого болот.

Эс алуу жана калыбына келтирүү

Булчуңдардын чыңалуусуна, үн чыңалуусуна жана психикалык чарчоого алып келиши мүмкүн. машыгуу сессияларынын ортосунда жок дегенде 15 мүнөттүк тыныгууларды пландаштырыңыз.

6. Бөлмөдө ийкемдүү жана ачык ойлуу болгула

Режиссёрлор көбүнчө актёрлордун багыт алуусун жана кызматташуусун көрүү үчүн бир нече ролдук аудиттерди колдонушат.

Активдүү угуу

Эгерде сиз каармандын ниетин же эмоционалдык тонун өзгөртүүнү сурансаңыз, анда ошол кайтарым байланышты дароо киргизиңиз.

Муздак окууларга кош келиңиздер

Кээде сизден даярдабаган ролду окушуңуз керек. Муну инстинкттериңизди көрсөтүү мүмкүнчүлүгү катары кабыл алыңыз. Скрипттин белгилерин (тыныш белгилери, сахна багыттары) жана пьесанын жалпы билимин тез каарманды түзүү үчүн колдонуңуз.

Эгоңузду көзөмөлдөп туруңуз

Эгер сиз каалаган ролду аткарбасаңыз, анда кастинг командасы сизди башка бөлүккө ылайыктуу деп эсептеши мүмкүн.Алар ар кандай каармандардын элементтерин бириктирип, жаңы мүмкүнчүлүктөргө ачык жана ырайымдуу болуш керек. позитивдүү, кызматташтык маанайы көбүнчө келечектеги чакырыктарга же кайрылууларга алып келет.

7. Ишенимди жана кесипкөйлүктү кысым астында сактоо

Бир нече ролдук аудит психикалык жактан оор болушу мүмкүн. нервдер сызыктарды унутуп, каармандарды аралаштырып же энергияңызды жоготуп алышы мүмкүн. кесипкөйлүк жана өзүн-өзү багуу сиздин эң мыкты коргонууңуз.

Эрте келип, даярданыңыз

Өзүңүзгө 15 мүнөт буфердик убакыт бериңиз, ал убакытты алдамчылык баракчасын карап чыгуу үчүн колдонуңуз, тез үн менен жылытыңыз жана бир жолу өтүңүз. акыркы мүнөттөгү тыгынынан качыңыз; бул тынчсызданууну гана көбөйтөт.

Бөлүмдү (же жок) кийүү

Өндүрүштүн дүйнөсүн чагылдырган, бирок сизди толук костюмдаштырбаган кийимдерди кийиңиз. кыймылга мүмкүндүк берген нейтралдуу, ыңгайлуу кийимдер эң жакшы. көңүлдү алаксыткан үлгүлөрдөн же логотиптерден качыңыз. карама-каршы ролдор үчүн, сиз физикалык жактан башка каарманга өтүүгө жардам берүү үчүн майда аксессуарды (мисалы, жоолук же көз айнек) алып келишиңиз мүмкүн, бирок реквизиттерге таянбаңыз.

Ар бир адамга сылык мамиле кылгыла

Кабыл алуучуга, окурманга жана жардамчыга кастинг жетекчиси менен бирдей урмат-сый менен мамиле кылгыла. Алар көбүнчө чечим кабыл алуучулар менен өз таасирлерин бөлүшүшөт.

Дем алуу жана визуалдаштыруу менен нервдерди башкаруу

Эгер сиз тынчсыздануунун өсүшүн сезсеңиз, анда негиздөө ыкмасын колдонуңуз: төрт санга дем алыңыз, төрт санга дем алыңыз, төрт санга дем алыңыз. Ийгиликке жетүү үчүн өзүңүздү элестетип көрүңүз - ар бир рол үчүн өзүнчө, таасирдүү аткарууларды алып келүү. Психология Бүгүнкү макалада басым астында визуалдаштыруу актёрлорго да тиешелүү изилдөө менен колдоого алынган ыкмалар сунушталат.

8. Аудиттен кийинки ой жүгүртүү жана кийинки кадамдар

Аудит аяктагандан кийин, сиздин ишиңиз бүтпөйт. Аудиттен кийинки ойлуу процесс ар бир тажрыйбадан үйрөнүүгө жана келечектеги мүмкүнчүлүктөргө импульс түзүүгө жардам берет.

Тез таасир этүү жөнүндө жазуу

Аудитордук бөлмөдөн (идеалдуу түрдө машинеде же тынч бурчта) чыккандан кийин, негизги байкоолорду жазыңыз:

  • Кайсы ролдор эң күчтүү сезилген?
  • Режиссёр кандайдыр бир жазууларды же кайтарым байланышты бердиби?
  • Кайсы бир түшүнбөстүктөр же техникалык кырсыктар болгонбу (мисалы, жоголгон сызык, ыңгайсыз өтүү)?
  • Эгер экинчи мүмкүнчүлүк болсо, эмне кылмак элеңер?

Бул рекорд келечекте ушул сыяктуу аудиттерге даярданып жатканда баа жеткис болуп калат.

Кесиптик жактан байкоо жүргүзүү

24 сааттын ичинде, кыскача ыраазычылык электрондук почтасын кастинг директоруна же жардамчысына жөнөтүңүз. Продюсерди аты-жөнү менен атаңыз жана долбоорго болгон кызыгууңузду билдириңиз. кайтарым байланыш сурабаңыз. Көпчүлүк кастинг директорлорунун майда-чүйдөсүнө чейин жазууларды берүүгө убактысы жок. жөнөкөй, жылуу нота сизди келечектеги ролдорду эң жогорку деңгээлде сактайт.

Бир нече катышуучулар менен байланыш

Эгер сиз күтүү бөлмөсүндө башка оюнчулар менен таанышсаңыз, байланыш маалыматтарын алмашууну ойлонуп көрүңүз. курдаштардын коомчулугун түзүү аудит кеңештерине, практикалык өнөктөштөргө жана эмоционалдык колдоого алып келиши мүмкүн.

Жыйынтык: Жогорку күч катары диапазон

Бир нече ролдорду угуу - бул жогорку деңгээлдеги, жогорку сыйлыктуу тажрыйба.Бул сизди өзүңүздүн уникалдуу аспапыңызга негизделгенде, хамелеондой ой жүгүртүүгө чакырат. Сиз иштеп чыккан көндүмдөр - терең мүнөздү талдоо, үн жана физикалык ар тараптуулук, натыйжалуу убакытты башкаруу жана сымбаттуу ылайыкташуу - сизге бүтүндөй карьераңызда кызмат кылат.

Аудитордук ыкмалар боюнча кошумча ресурстар үчүн, өнөр жай стандарттык куралдар үчүн жана [Playbill's Audition Arches профессионалдык кастинг директорлорунун түшүнүктөрү үчүн изилдөө жөнүндө ойлонуп көрүңүз.